1945年7月初，黄炎培等5位国民参政会参政员访问延安。在延安期间，黄炎培等人与毛泽东等中共领导人多次交谈。在一次黄炎培与毛泽东的单独交谈中，两人在窑洞内讨论了古今中外历史上政治成败的原因及规律，尤其谈到如何摆脱这种规律，即周期律的方法，是一次内容极其深刻的谈话，史称“窑洞对”。多年来，始终作为一个执政党必须解决的命题，发人深省，引人深思。这不仅仅是一次对话，更是一个历史长河中的不绝回想。
信仰高于生命，方向决定成败，这是“窑洞对”对于历史的深刻解读，也是中国革命历经风雷激荡取得胜利的真正奥秘。今年适逢黄炎培先生诞辰140周年，我们回望历史，重温“窑洞对”，期望的是传承红色校园文化，在历史风云中寻找现实的着眼点，坚定信仰之魂，初心不忘，使命不负，砥砺作风，永葆本色。
1918年，黄炎培等职教先贤在上海成立了中华职业学校（南京工业职业技术学院前身）。学校诞生在中华民族积贫积弱、内忧外患的艰难困境，成长在中华民族伟大复兴的光辉进程，历经百年沧桑，铸就世纪风华。回首一个世纪的筚路蓝缕、风雨兼程，黄炎培先生“一份精神全为国，一寸光阴全为民”的爱国主义情怀，“使无业者有业，有业者乐业”的忠贞信仰，救民族于危难、求国家之强盛、助民众之富足的崇高理想穿越百年，越发清晰地呈现在我们面前，给予我们信仰的力量，照亮我们前行的方向。
“志之所趋，无远勿届，穷山距海，不能限也。志之所向，无坚不入，锐兵精甲，不能御也”。理想因其远大而为理想，信念因其执着而为信仰。今天的南工院迈进新时代，面向新百年，踏上新征程。肩过前人深情的寄托，我们深深感怀，在学校建设改革发展的各个时期，一代代南工院人敬业乐群、责先利后，信守“金的人格，铁的纪律”，在波澜壮阔的职业教育发展大潮中披荆斩棘，勇往无前，守护着生生不息的精神家园，这就是一种传承的力量。
此时此刻，站在新的历史起点上，我们深深感怀，惟有全体南工院人牢记责任和使命，传承信念和信仰，努力为学校事业发展营造廉洁从政、廉洁从教的良好环境，才能打造山清水秀校园政治生态，助推新百年的发展目标顺利实现。风清气正南工院、美好和谐南工院，和每一位南工院人息息相关。
肩负使命，打造良好校园政治生态，需要强化“三种意识”。
一是要强化角色意识。我们每个南工院人的岗位不同，角色不同，职责也各不相同，但我们都有一个最鲜明的身份—南工院人。我们肩负教书育人的使命，拥有共同的价值理想、共同的事业追求，以高尚的人格感染人，以文明的言行引导人，以敬业的精神教育人，以渊博的学识折服人，真正做到学为人师、行为世范。
二是要强化底线意识。习近平总书记曾指示，党员干部要遵守四条底线，即法律底线，纪律底线，政策底线，道德底线。当前，学校事业进入加快发展的崭新时期，强化底线意识是确保各项事业顺利推进、兴旺发达的有力保证。党员干部讲规矩，必须牢记自己的党员身份,自觉用党员的标准约束规范自己的行为，依法行政、依规办事，履职尽责，将底线意识内化于心、外化于行，成为一种行为自觉，从而凝聚起强大的发展合力，不断开创各项事业发展新局面。
三是要强化责任意识。落实党风廉政建设“两个责任”是党中央做出的重要部署，是各级党委和纪委的重要政治任务。落实党委主体责任，要积极探索以学校章程为主体的管理制度体系，建立主体责任运行机制，提高制度的执行力，推行党风廉政风险防控；落实纪委的监督责任，转职能、转方式、转作风，把监督检查和责任追究有机结合，提高责任追究的针对性、实效性、有效性。
信仰，传承，使命，南工院人永远在路上。
（作者系南京工业职业技术学院党委委员、纪委书记）
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